药剂科现有在职药学人员62名，其中主任药师2名，副主任药师6名，主管药师26名。学历层次为硕士研究生10名，本科44名，本科以上学历占在职... 展开
药剂科现有在职药学人员62名，其中主任药师2名，副主任药师6名，主管药师26名。学历层次为硕士研究生10名，本科44名，本科以上学历占在职人员的87.1%，硕（博）士研究生占在职人员的16.1%。
药剂科主要负责全院的药品供应与调剂、药事管理、临床药学、药学教育与科研、及临床用药合理性监测与指导工作。全科设有门诊药房、急诊药房、传染科药房、儿科药房和门急诊输液中心（OUIVA）、住院药房及手术药房、中药房及中药库、西药库房、住院静脉配置中心（PIVAS）、临床药学室及药学情报室、药物临床试验机构及药物临床试验机构药房、药学教研室、药理实验室（筹）及社区临床药师培训基地等多个部门。
药剂科在科主任吕迁洲教授指导与带领下，导入先进科学管理理念，并结合药剂科原有管理模式，逐步调整人员、室组及布局结构，形成了医院药品供应管理、药事管理和药学人力资源管理新模式，这一管理模式在医院“创三”过程中得到了充分体现。近年来，药剂科凭借“创三”精神，采用“自上而下”与“自下而上”相结合以及各部门相互配合的方式来协定各部门的药品供应目录，形成以医院药品“三级”管理目标为中心的、上下左右紧密衔接和协调一致的目标体系。同时，对各相关部门药品的流通、使用及库存环节实施全程化、逐级化、动态化和数据化管理，全科实行药品实库存管理，避免了药品的流失和浪费现象。结合医院具体情况，相继修订了医院药品供应基本目录、抗菌药物品种目录、医院处方集、麻、精药品目录、高危药品目录、相似药品目录及贵重药品目录等，健全了各项药事规章制度、标准操作流程和人员岗位职责，建立了科室质量管理小组及工作制度，完善了廉政行风建设相关的药事管理制度等。大力开展前置审方、处方点评和加强临床药学工作，加大临床合理用药监测力度，严查不合理处方（医嘱），持续降低全院药占比，切实减轻了患者用药的经济负担。
作为青浦区药事管理质控组长单位，医院药剂科在上海市临床药事管理质控中心的指导下，秉承质量持续改进的精神，带领全区各医疗机构不断完善医院药事管理。通过建立药事管理标准和举办药学继续教育，提高全区各级医疗机构药品流通和使用过程的规范性和合理性，特别是特殊药品（麻醉、精神、高危药品）的管理和抗菌药物的合理使用，在区内真正做到引领带头作用。
